Unsere Kommunikation unterliegt fortwährenden und sich verändernden Bedinungen. Sei es zum Beispiel durch neue Arbeitsbedingungen, Kollegen oder Mitarbeitern. Hier ist es also wichtig, dass sich der Kommunikationsprozess entwickelt und optimiert. Damit dies geschehen kann , dafür gibt es einige gut wirksame Methoden und Vorgehensweisen. Eine wie ich finde gerade auch im beruflichen Kontext unabdingbare Methode ist das Geben von Feedback.
In dem nachfolgenden Video erfahren Sie wie Sie richtig Feedback geben und worauf es beim Geben und Nehmen von Feedback ankommt.
