Versuchen Sie es doch mal mit einem eigenen Betrieb!
Früher war das einfacher: Sohnemann übernimmt später den Betrieb vom "Alten". Heute ein echtes Problem für tausende Unternehmen in Deutschland. Woran liegt's? Entweder sind schlicht weg keine Nachkommen vorhanden, der Filius ist ungeeignet, keine Lust oder Familienstreitigkeiten.Um Suchende zusammen zu bringen, gibt es ein gemeinsames Projekt der Bundeskammern von Handel, Industrie und Handwerk, sowie Sparkassen, Volksbanken und der KfW-Bank. Wer einen Betrieb anbieten oder übernehmen will, kann sich dort registrieren. Auch Frauen! Endlich weg von Langzeitzeit-Arbeitslosigkeit? Hungerlöhnen oder sonstigen prekären Jobs? Raus aus Hartz IV? Schauen Sie zumindestens mal rein! Informieren Sie sich und versuchen es mal.
Folgende Branchen warten auf Sie !!
Bedenken Sie: Dort gibt es zahlreiche Unternehmen mit Substanz, vorhandener Stammkundschaft und Vermögenswerten. Durchaus für eine eventuelle Finanzierung interessant und nicht so mühsam wie als Gründer mit einer eigenen Geschäftsidee. Viel Glück!
Und hier geht es direkt zum "Existenzgründer-Portal" !!
Erfolgreiche Unternehmensnachfolge sichert Arbeitsplätze
Der erfolgreiche Generationenwechsel ist nicht nur für das betreffende Unternehmen, sondern auch volkswirtschaftlich von herausragender Bedeutung. Langjährig bewährte Strukturen werden erhalten, Erfahrungen und Knowhow an die nächste Unternehmergeneration weitergegeben. Jedes Jahr ist in Deutschland der Fortbestand von zahlreichen Firmen und rund 400.000 Arbeitsplätzen von anstehenden Unternehmensübergaben betroffen.Bild pixabay
