Diese Fehler sollten Sie bei der Stellensuche unbedingt vermeiden, damit Sie erfolgreich einen neuen Job finden:
- Zu spät beginnen. Nach Erhalt einer Kündigung darf man auf keinen Fall versäumen sofort mit der Stellensuche zu beginnen, damit Arbeitslosigkeit vermieden werden kann.
- Zu passiv suchen. Bei der Stellensuche gilt: Aktiv werden und nicht den Anruf eines Recruiters abwarten. Nehmen Sie die Sache selbst in die Hand!
- Zu wenig Such-Kanäle benutzen. Nutzen Sie für die Stellensuche alle möglichen Kanäle (online und offline). Jobsuchmaschinen, Jobbörsen, Zeitungsinserate und persönliche Kontakte sollten immer ausprobiert werden.
- Zu nachlässig die Bewerbung verfolgen. Zeigen Sie den Personalverantwortlichen, dass Sie wirklich an der Stelle interessiert sind und erkundigen Sie sich nach dem Versand einer Bewerbung telefonisch nach deren Stand.
- Zu unprofessionelle Bewerbungsunterlagen versenden. Die Bewerbungsunterlagen müssen, korrekt, vollständig und ansprechend sein!
(Quelle: www.morguefile.com)